દેશની રાજધાની દિલ્હીમાં કામ કરતા કરોડો કર્મચારીઓ માટે સારા સમાચાર છે. હવે કંપનીઓમાં ઓવરટાઇમ કામ કરતા કર્મચારીઓને તેમની મહેનતના વધુ પૈસા મળશે. દિવસમાં 8 કલાકથી વધુ કામ કરવું અથવા અઠવાડિયામાં 48 કલાકથી વધુ કામ કરવું એ ઓવરટાઇમ ગણવામાં આવશે. દિલ્હી સરકારના શ્રમ વિભાગે આ પ્રસ્તાવને મંજૂરી આપી દીધી છે. દિલ્હી સરકારના આ નવા પ્રસ્તાવ હેઠળ, જો કોઈ કર્મચારી ઓવરટાઇમ કામ કરે છે, તો તેને ન્યૂનતમ વેતનના આધારે કલાકદીઠ બમણા સુધી વધારાની ચુકવણી મળી શકે છે.
શ્રમ વિભાગના નવા પ્રસ્તાવ હેઠળ કોઈ પણ વ્યક્તિ દિવસમાં 12 કલાકથી વધુ કામ નહીં કરે અને સતત 7 દિવસ ઓવરટાઈમ નહીં કરે, તેમજ અઠવાડિયામાં 60 કલાકથી વધુ કામ કરી શકશે નહીં. સરકારના આ પ્રસ્તાવમાં કર્મચારીઓને થોડી વધુ રાહત આપવામાં આવી છે. કર્મચારીઓના હિતોને ધ્યાનમાં રાખીને બનાવવામાં આવેલા દિલ્હી સરકારના આ નવા પ્રસ્તાવમાં એમ્પ્લોયર માટે કર્મચારીઓને વર્ષમાં કેટલીક રજાઓ આપવી ફરજિયાત કરવામાં આવી છે.
કર્મચારીઓને અનુભવ પત્ર અને પગાર કાપલી આપવી ફરજિયાત છે
દિલ્હી સચિવાલયમાં આયોજિત બેઠકમાં શ્રમ મંત્રી રાજ કુમાર આનંદે કહ્યું કે કોઈપણ ક્ષેત્રમાં કામ કરતા કર્મચારીઓને જોઇનિંગ અને અનુભવ લેટર આપવો ફરજિયાત રહેશે. આ સાથે તમામ કર્મચારીઓને પગાર સ્લિપ મળવી જોઈએ. આ સિવાય એમ્પ્લોયર્સે જે કંપનીમાં દિલ્હી બહારના કર્મચારીઓ કામ કરશે ત્યાં વર્ષમાં એક વખત ટ્રાવેલ એલાઉન્સ ચૂકવવું પડશે. ભથ્થાની રકમ એવી હોવી જોઈએ કે કોઈપણ પરપ્રાંતિય કામદાર બસ કે ટ્રેનમાં મુસાફરી કરતી વખતે તેના ઘરે આવવા-જવાનો ખર્ચ ઉઠાવી શકે.
તબીબી તપાસ અને સુરક્ષા વ્યવસ્થા સુનિશ્ચિત કરવી જોઈએ
દિલ્હીમાં ચાલતા રસાયણો અને અન્ય સામગ્રી સંબંધિત ફેક્ટરીઓમાં કામ કરતા કર્મચારીઓની તબીબી તપાસની વ્યવસ્થા સુનિશ્ચિત કરવી જોઈએ. તેની જવાબદારી કંપનીના ડાયરેક્ટરની રહેશે. જેમાં કર્મચારીઓના લોહી, પેશાબ, એક્સ-રે અને અન્ય ટેસ્ટ કરવાના રહેશે. લોકોને ખતરનાક રોગોથી બચાવવા અને કર્મચારીઓની સલામતી માટે શ્રમ વિભાગના નિરીક્ષક સમયાંતરે ફેક્ટરીનું નિરીક્ષણ કરશે.
અમર આત્માઓ: હનુમાનજી એક જ નહીં કળિયુગમાં આટલા લોકો હજુ પણ જીવે છે, જોઈ લો આ દિવ્ય પુરુષોની યાદી
આ બેંક વેચવાની જોરદાર તૈયારી, બરાબર એ પહેલા જ આવ્યા મોટા સારા સમાચાર, સરકાર પણ ખુશ! તમે પણ જાણી લો
તે જ સમયે, એમ્પ્લોયરે કોઈપણ કંપની, ફેક્ટરી અથવા કાર્યસ્થળ પર થતી કોઈપણ દુર્ઘટના વિશે 12 કલાકની અંદર શ્રમ વિભાગને જાણ કરવી પડશે. આ માટે લેબર ઈન્સ્પેક્ટર અને ચીફ ઈન્સ્પેક્ટરનો સંપર્ક કરવાનો રહેશે. તે જ સમયે, આ અકસ્માતમાં કર્મચારીના મૃત્યુની માહિતી શ્રમ વિભાગ, જિલ્લા મેજિસ્ટ્રેટ અથવા સબ-ડિવિઝનલ મેજિસ્ટ્રેટ અને પોલીસ સ્ટેશન ઇન્ચાર્જને નોટિસ મોકલીને આપવાની રહેશે.