BCCI Annual Contracts for Senior Women: ભારતીય ક્રિકેટ કંટ્રોલ બોર્ડ (BCCI) એ આજે (27 એપ્રિલ) સીઝન 2022-23 માટે મહિલા ક્રિકેટરોની નવી સેન્ટ્રલ કોન્ટ્રાક્ટ યાદી બહાર પાડી છે. આમાં 17 ખેલાડીઓને સ્થાન મળ્યું છે. આ 17 ખેલાડીઓને ત્રણ અલગ-અલગ ગ્રેડમાં રાખવામાં આવ્યા છે. દરેક ગ્રેડનો વાર્ષિક પગાર અલગ-અલગ હોય છે. બરાબર એક મહિના પહેલા, BCCIએ પુરૂષો માટે પણ નવા કેન્દ્રીય કરારની સૂચિ બહાર પાડી હતી. તે યાદીમાં 26 ખેલાડીઓને ચાર ગ્રેડમાં રાખવામાં આવ્યા હતા. પુરૂષ અને મહિલા ક્રિકેટરોના આ ગ્રેડ વચ્ચે પગારમાં ઘણો તફાવત છે. જો માત્ર બંને કોન્ટ્રાક્ટ લિસ્ટના ટોપ ગ્રેડની સરખામણી કરવામાં આવે તો 14 ગણો તફાવત છે.
ટોચના ગ્રેડમાં 6.50 કરોડનો તફાવત
BCCI મહિલા ક્રિકેટરોના ‘ગ્રેડ A’માં સામેલ ખેલાડીઓને વાર્ષિક 50 લાખ રૂપિયા ચૂકવે છે, જ્યારે પુરૂષ ક્રિકેટરોના ‘ગ્રેડ A+’માં સામેલ ખેલાડીઓનો વાર્ષિક પગાર 7 કરોડ છે.
બીજા ધોરણમાં 16 ગણાથી વધુ અંતર
મહિલા ક્રિકેટરોની ‘બી ગ્રેડ’ ખેલાડીઓનો વાર્ષિક પગાર 30 લાખ છે. તે જ સમયે, પુરુષ ક્રિકેટરોના બીજા ગ્રેડ એટલે કે ‘ગ્રેડ A’માં, દરેક ખેલાડીને વાર્ષિક 5 કરોડ આપવામાં આવે છે. એટલે કે અહીં 16 ગણાથી વધુનું અંતર છે.
રડતા રડતા ગળું સુકાઈ ગયું, નાના બાળકોને છાતીએ રાખી આક્રંદ… શહીદોના પરિજનોની હાલત તમને પણ રડાવી દેશે
લગ્નની સિઝનમાં સોના-ચાંદીના ભાવમાં ફરીથી આજે જોરદાર ઉછાળો, ખરીદતા પહેલા જાણો લેટેસ્ટ ભાવ
ત્રીજા ધોરણમાં 30 ગણો તફાવત
મહિલા ક્રિકેટરોના ‘ગ્રેડ C’માં સામેલ ખેલાડીઓની વાર્ષિક સેલેરી માત્ર 10 લાખ રૂપિયા છે. બીજી તરફ, પુરુષોને ત્રીજા ગ્રેડ એટલે કે ‘ગ્રેડ બી’માં 3-3 કરોડ મળે છે. એટલે કે અહીં બંનેના પગારમાં 30 ગણો તફાવત છે. પુરૂષ ક્રિકેટરોમાં પણ ચોથો ગ્રેડ છે. ગ્રેડ સીમાં સામેલ ક્રિકેટરોને 1-1 કરોડ વાર્ષિક પગાર મળે છે, જ્યારે મહિલા ક્રિકેટરોમાં ચોથો ગ્રેડ રાખવામાં આવ્યો નથી.